Résumé :

Résumé : Edgard Morin présente une organisation comme un agencement de relations qui lient des entités et qui assure au système une possibilité de durée de vie en dépit de perturbations aléatoires. Pour étudier des organisations d'agents, nous avons développé un outil qui a pour but de représenter graphiquement l'évolution de l'organisation d'un système mufti-agents. Cet outil permet de visualiser la dynamique de l'état des agents ainsi que la dynamique de leur réseau de communication. En prenant pour exemple la modélisation d'une société de chasseurs-agriculteurs nous montrons, qu'il permet d'étudier la coopération 014 la coordination entre les agents par leur mécanismes de spécialisation mais aussi par leurs mécanismes de communication, qu'il s'agisse de conversations ou d'échanges de biens.